○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○ ╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋ 　　　　　　　　　　　　　　　 ＮＯ．101 山ちゃんの　人事・総務知恵袋　 　　　　　　　　 　　　 平成29年2月22日号 　　　　 ╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋ ○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○ <会社名(漢字)> <お名前(漢字)>様 いつもお世話になっております。 経営者・幹部の方に役立つ、労務の情報第101号を 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　送信させていただきます。 このメールは、ご登録下さった方と 　　　　　　　私がお会いして名刺を交換させていただいた 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　大切な方たちにお送りしております。 社会的にも様々な問題が山積している中、 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　少しでも御社のお力になれれば幸いです。 2月に入りました。「三寒四温」という言葉が相応しく、 暖かくなったり、寒くなったり、気温の変化が激しいですね。 スギ花粉が飛び始め、花粉症の症状がつらい方は一般の 市販薬を服用される方も多いのではないでしょうか。 ところで、今月の15日から所得税の確定申告がはじまりました。 それに加え、2月、3月は年度末も近いため、残業が続くという方も いらっしゃると思います。 今月のテーマは、市販薬の服用と労働時間の把握についてです。 大事な内容が含まれておりますので、是非ご覧ください。 　　　パートナーコンサルタンツ 　　　　　　　　　　　　　　 　 　　　　特定社労士　山岡正義 　　　 http://www.p-consultants.jp 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ○……○……○……○……○……○……○……○……○……○……○……○ 【　内　容　】 1．「労働時間適正把握ガイドライン」のポイント 2． 風邪、花粉症…市販薬の服用にご注意を！ 3． 山ちゃんのつぶやき… ○……○……○……○……○……○……○……○……○……○……○……○　　　　　　　　　　　 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー １．「労働時間適正把握ガイドライン」のポイント ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 1月20日に厚生労働省は、「労働時間適正把握ガイドライン」を発表しました。 これは、昨年12月の『「過労死等ゼロ」緊急対策』の中で、「違法な長時間労働を 許さない取組の強化策」の一つとして打ち出されたものです。 ガイドラインは、従来の通達と違って「労働時間の考え方」という項目が新たに 追加されました。 これによると、「労働時間」＝「使用者の指揮命令下に置かれている時間のことであり、 業務の準備や後始末の時間、手待ち時間も労働時間に該当する例が示されました。 また、「使用者が講ずべき措置」の内容がかなり具体化されました。 特に自己申告により、始業・終業時間を確認等を行う場合の措置について 労働時間の管理者は「本ガイドラインに従い講ずべき措置について十分な説明 を行うことが使用者に求められるようになりました。 例えば、把握した時間とＰＣの使用時間の記録等により判明した時間が著しく かい離が生じている場合に、実態調査を行って労働時間を補正することなど 求められています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２．風邪、花粉症…市販薬の服用にご注意を！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 近頃、花粉が飛び始め、花粉症の季節がやってきました。 ドラッグストアには花粉症対策の市販薬が所狭しと並んでいますよね。 また、花粉症対策以外にもいろいろな市販薬が販売されています。 ところで、市販薬は手軽な半面、服用に当たっての注意事項がしっかり認識 されていないという面もあります。 特に、運転される方はご注意な運転に影響を及ぼす市販薬もあります。 個人差も大きいですが、副作用で、眠気を及ぼしたり、意識障害やめまいを起こす場合が あるからです。 こうした副作用を及ぼす薬を飲んで運転すると厳しい刑罰が科される場合もあります。 薬の服用により、事故を起こしてから悔やむことがないように、体調管理と、服用について、 従業員に対する注意喚起が必要です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ３．山ちゃんのつぶやき… ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※１ 「違法な長時間労働を許さない取組」ということで、「労働時間適正 　　　把握ガイドライン」が発表されました。 　　　今回の特徴は自己申告により始業終業の確認を行っているケースは 　　　本ガイドラインに従い、講ずべき措置について厳格に運用される 　　　こととなりました。ＰＣの使用時間内の記録等により定期的に 　　　チェックし、著しくかい離しないことが求められています。 ※２　市販薬の服用については、手軽に求めることができるため、 　　　服用に当たっての注意事項がしっかり確認されなくて、 　　　事故を起こすケースがこの時季多くなります。 　　　特に運転される方はよくよく注意しないと事故につながりやすく 　　　なっていますので、ご注意下さい。 ○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○ ╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋╋　 　 　　パートナーコンサルタンツ　代表　山岡正義 　　ＴＥＬ：03-6661-2217　　ＦＡＸ：03-6661-2237 　　 　　Emeil：wakuwaku@p-consultants.jp 　　〒101-0054　東京都千代田区神田錦町3-14　近藤ビル4階　 　　■ホームページアドレス…………http://www.p-consultants.jp 　　　　　　　　　　　　　　　　 　　■配信先などの変更………………下記アドレスまでご連絡ください。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　wakuwaku@p-consultants.jp 　　　　　　　　　　　　　 　　■配信中止の手続き　　　 　　　　タイトルに「不要」とお書き上ご返信ください。 　　　　　　　　　　　　　　　　　wakuwaku@p-consultants.jp 　　■ご意見・ご質問はこちらへ……http://www.p-consultants.jp/ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　category/1312949.html